もし上司が悪かったら、5年、3年とはいわず、即刻転職すべきです。あるいは、会社に上司を変えて欲しいと申し出るべきです。サラリーマンは気づいていない人が多いのですが、上司は最大のリスクになりえます。最も伸びる20代後半から30代前半に言葉は悪いけど、ヘボ上司にあたったら、せっかくの成長のチャンスをふいにしてしまう。前例を踏襲するしか能のない人はもちろん、部下のチャレンジや失敗に寛容でない人も、いい上司とは言えません。
- 藤原和博 -
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自分と同じ種族の人間だと思うから腹が立つのです。 人を見たときに、魔界族と天界族だと瞬時に見分けるよ...
興味のなくなるところ、記憶もまたなくなる。
人は不条理で自己中心的なものです 構わず、彼らを許しなさい
とてつもない大波が来れば、それに乗りたくもなるさ。
恐怖があれば、強くなれる。
それ必勝の術、合変の形は機にあり。
明日間違えたくなければ、今日真実を話せ
私たちの運命は世界と直面することによって開ける。
私も社員に何度言っても伝わらないことがあります。熱意を持って徹底的に伝えなければいけない。
あえて極論を言うと、僕は、企業そのものが人を育てられない装置になってきているのではないかと疑っている・・・
