上司が自分をどう見るかは上司の課題であって、自分ではどうすることもできません。

- 岸見一郎 -

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そもそも、なぜストレスが生じるのかと言えば、それは理想と現実のあいだにギャップがあるからです。「こう･･･

「上司が悪いから、成果が出ない」「労働環境が悪いから、仕事ができない」というように、責任を他者に転嫁･･･

知人に聞いた話ですが、大学で絵画や彫刻などを学ぶ学生にはメンタルの弱い人が多いそうです。みんなで絵を･･･

日本では、上司と部下とは“縦”の関係にあると思っている人が多いですが、本当は“横”の関係のはず。職場･･･

自分で自分を認めることができれば、「嫌われる勇気」を持つことができます。すると、上司であろうと、顧客･･･

「嫌な人」とつき合っていくうえで初めに確認してほしいのは、「すべて相手が悪い」と考えていないかどうか･･･

他人をタイプ分けしている人は、相手をよく見ていないことが多い。親に「あなたは○○な子だから」と決めつ･･･

問題を解決するには「何があったか」より、「これからどうするか」の方が大事です。変えられない過去ではな･･･

上司からきつく叱られた場合も、見方を変えれば「期待を感じて厳しく指導してくれている」と捉えることがで･･･

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