仕事でいえば、会社のミッションや理念が目的、ビジョンが大きな目標、ビジョンをブレイクダウンして定量化・定性化したものが、部門や個人に割り当てられた目標といえるでしょう。仕事上の目的と目標は会社が与えてくれるため、明確でわかりやすい。ところが、そこに落とし穴があります。たとえ目的と目標が明確になっていても、受け身のままでは長続きしません。会社から与えられた目的や目標を、いかに個人のミッションやビジョンとすり合わせて主体的に動くか、それが目標達成のカギです。 - 野口吉昭 - 前の名言 個人のミッションなど持っていないという人が... 次の名言 「いつか海外に行くから英会話をマスターした... 野口吉昭のその他の名言・格言（全28件） 達成したい目標があるのに、遠回りしたり、途中で挫折してしまったりしてなかなかたどり着けないのはなぜか･･･ 「いつか海外に行くから英会話をマスターしたい」といった漠然とした目的・目標のままでは最適な勉強法は見･･･ 個人のミッションなど持っていないという人が多いでしょう。そこで私がおすすめしているのは、自分の弔辞づ･･･ まわりに流されてなんとなく始めるのではなく、何のためにどうなりたいのかを明確にしてこそ、目標に向かっ･･･ 目標を達成するために必要なのは、やるべきことをやったうえで、結果を検証する仕組みをつくり、それをサイ･･･ 愚直に繰り返すというと精神論に聞こえるかもしれませんが、習慣をマネジメントするポイントさえつかめれば･･･ シアトルの鮮魚市場を描いたビジネス書『フィッシュ！』に、「仕事は選べないが、仕事のやり方は選べる」と･･･ 小さな前進すらできず、後退してしまったときは失敗を隠しましょう。たとえばダイエットをしているのに今日･･･ 小学生には、翌日の授業で必要なものをまずランドセルに詰めてから遊びに行くタイプと、当日の朝、家を出る･･･ 私は講演資料やレポートを締切りの一週間前に一度仕上げることにしています。それは、仕上げたあとも内容が･･･ 野口吉昭の全名言・格言を見る（全28件） 偉人の名前を姓名判断で見るとすごい結果に？！
![](data:image/svg+xml;charset=utf-8,<svg height="60" width="60" xmlns="http://www.w3.org/2000/svg" version="1.1"/>)
![](data:image/svg+xml;charset=utf-8,<svg height="50" width="50" xmlns="http://www.w3.org/2000/svg" version="1.1"/>)
