取締役は株主総会の承認を経ることになりますから、よっぽどのことがない限り、途中で代わるということはないでしょう。しかし、役員については取締役会の承認だけで代えることができます。より透明性を持ったプロセスを確立すれば、いつでも異動はありです。事業部長に関しても課題があれば、すぐに代えることは辞さない。これもスピードのひとつです。
- 津賀一宏 -
人気の名言・格言
迷惑はかけてもいいけど、心配はかけるな
教育とは人生の生き方のタネ蒔きをすることなり
人の志操は失意の時に真にして、人の情好は失意の時に密なるものである。
海外進出にリスクはつきもの。なくすことはできません。でもコントロールはできます。恐れるばかりではダメ...
固定資産税はあるのに金融資産には課税しない今の税制は、資産といえば土地か建物しかなかった時代の旧弊。
運命を開く合言葉。創意、工夫、努力。
各地方は自分たちの力で自分たちを強くするという仕組みに変えていかなければ、真の意味での地方活性化はで...
古池や蛙飛び込む水の音
いま正しい事も、数年後間違っていることもある。逆にいま間違っていることも、数年後正しいこともある。
部下よりも猛烈な努力をして、部下よりも博識でなければ組織は動かせないのです。
パナソニックは、まず大きな設備投資をし、工場の稼働率を上げて収益を上げていくというビジネスモデルを描・・・
