年に二回の賞与時期の幹部会では、８００人の幹部を一人一人壇上に上げて「ごくろうさん」といいながら握手をして、賞与を手渡しします。そのときに、ちょっとした会話をするのですが、心が通じ合うのを感じます。「顔色悪いけど大丈夫か？」「ちょっと風邪をひきまして」とか、「お世話になりました。定年なので最後になります」と言われれば感極まって思わず両手を握ってしまいます。目と目を合わせ、言葉を交わし、手を触れ合う。その数秒のことが信頼関係の土台になり、経営意思を受け入れてくれる信頼の土壌になると思うんです。
- 御手洗冨士夫 -
流動性の高い社会は、せっかくその人材に投資しても辞めてしまうので、教育投資効率が悪いともいえる。終身･･･
人気の名言・格言
曲がりくねった道なくして、山はそびえ立つことができない。
雨の中、傘をささずに踊る人間がいてもいい。 それが自由というものだ。
怒るのは自分の知恵の足りなさを認めるようなものです。うまくいかなくても、やったことは全部、将来の自分...
材なきを憂へず、その材を用いざるを憂う。
ユーザーが求めているものと企業が求めているものがズレると、当然、ユーザーは離れていきます。そこをどれ...
袈裟が有り難く見えるのは、在家の他力本願
とにかく、考えてみることである。 工夫してみることである。 そして、やってみることである。 失敗す...
困難だからやろうとしないのではない。
「質のいい非常識さ」を持つことが重要です。非常識といっても、常識を無視するという意味ではありません。...
人を偉大ならしめるものはすべて労働によって得られる。文明とは労働の産物である。
