チームリーダーには４つの機能が求められます。情報の「受信力」「発信力」、そして「父性的資質」と「母性的資質」です。当社では、この４点の機能に関わる設問項目がある調査を年に一回実施します。その結果を見ながら具体的に「あなたはここはいいが、ここが弱い。これだとみんなが息苦しくなるよ」といったことを、アドバイスします。半分は本人の評価のために、半分は人材育成のためのツールとして実施しています。

- 小笹芳央 -

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