社員が仕事の目的を忘れないようにするためには、会社の経営陣だけでなく現場のリーダーも常日頃から「君は何のためにその仕事をしているんだ」と聞いてみることが大事です。社員は言葉にすることで目的がより明確になり、自分を奮い立たせるきっかけにもなるからです。
- 藤原健嗣 -
人気の名言・格言
常に時間はたっぷりある。うまく使いさえすれば。
隣の芝生は青いけれど、置かれた環境で一生懸命に頑張ることが私の信条。
『智』『情』『意』の三者が権衡を保ち、平等に発達したものが完全の常識だと考える。
脱皮しないヘビは破滅する。
健全な人は相手を変えようとせず、自分が変わる。
もう一歩。いかなる時も自分は思う。もう一歩。今が一番大事なときだ。もう一歩。
”無理”という言葉を壁と思うかバネと思うか、それだけで人生は大きく変わる
私たちは傷ついたことを悲しむ必要はない。石と同じように磨かれているのだから。
私が後悔することは、しなかったことであり、できなかったことではない。
社長と末端社員といった社内だけでなく、社長と顧客がインターネットを介して容易に「直結」する時代、いく...
会社は自分の思いを具現化する場所ですし、その目的を遂げるのに当社は十分な場であると自負しています。会・・・
