怖いと思うか、チャンスと思うかで、人材の価値は変わってくる。

- 石田宏樹 -

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社長と末端社員といった社内だけでなく、社長と顧客がインターネットを介して容易に「直結」する時代、いく･･･

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経営資源の最適な配分を行うために最も重要になるのが、未来に関する情報です。どの馬が勝つかという未来情･･･

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