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私が当社で使用している人事ビジョンに、「Y字型人材」という言葉があります。「Y字型人材」とは、「二つの異なる能力や考え方を併せ持つとともに、それらをかけあわせてより高い成果を生み出せる、乗算的な人材」です。
- 村上太一 -
人気の名言・格言
自分の弱点をさらけ出さずに人から利益を受けられない。自分の弱点をさらけ出さずに人に利益を与えられない...
小さなことが気になるのは「自分は神のように完全であるべきだ」と思いこんでいるからだ。
私はすべての判断の基準を「人間として何が正しいか」ということに置いている。経営における判断は、世間で...
将帥、勇ならざるは、将なきに同じ。
会社というところは、一番簡単に言うと、潰れる可能性のある組織だということだ。入ったばかりのときから縁...
ドラッカー氏の自宅に招かれたとき、こんな質問をされました。「君は永続するマネジメント思想をつくりたい...
最後に振り返ると、あなたにもわかるはず、 結局は、全てあなたと内なる神との間のことなのです あなたと...
昨日の考えは、今日は一新されていなければならないし、今日のやり方は、明日にはもう一変していなければな...
メール・マージというソフトの初期バージョンは非常に複雑で、顧客が助けを求めて電話をかけてくるたびに、...
話し上手より聞き上手ということがある。自分が接するありとあらゆる人から、その専門の知識体験を聞き、我...
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